小时工想要离职，是否需要先写离职通知并做满

小时工离职需提前写通知，并通常需做满30天。根据《劳动合同法》，劳动者需提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同，否则可能构成违法解除，需承担相应责任。不及时处理可能导致劳动关系纠纷及赔偿。
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小时工离职需提前通知。具体操作：1.与用人单位沟通，协商离职日期，若同意可当日或提前离职；2.若无特殊协商，应提前三十天书面提交离职通知，保留好通知记录；3.按约定完成工作交接，确保离职过程顺利，避免后续纠纷。
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小时工离职的常见处理方式是提前写离职通知。若与用人单位协商一致，可选择当日或约定日期离职；若无特殊约定，则应遵守提前三十天的通知规定，以避免法律纠纷。